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Caucaia reforça alerta no período de reprodução dos escorpiões

Foto: reprodução/Ascom

A Secretaria Municipal de Saúde (SMS) de Caucaia, por meio do Núcleo de Endemias e Zoonoses, alerta para o aumento do risco de picadas de escorpiões durante os meses de agosto e setembro, período de reprodução da espécie.

Nesse período, as fêmeas apresentam um aumento na concentração de veneno e procuram a superfície para se reproduzirem, potencializando as chances de casos mais graves. O cuidado com crianças deve ser ainda maior, porque a relação entre o peso do corpo e a potência do veneno aumentam as chances de agravamento do caso.

Rotineiramente, os agentes de endemias realizam trabalhos de orientação e o núcleo pode ser acionado sobre os cuidados a serem tomados e, quando necessário, os profissionais se deslocam até o local solicitado e fazem os procedimentos necessários para captura do animal.

Em caso de acidentes (picadas), o hospital municipal notifica o setor de epidemiologia da SMS e, em seguida, os agentes entram em contato com a vítima e fazem acompanhamento da recuperação. Além disso, os agentes fazem controles na residência onde ocorreu o acidente para identificar se há mais escorpiões.

Marquezan Rocha, coordenador do Núcleo de Endemia e Zoonoses, reforça a importância do cuidado de cada cidadão “A prevenção pode ser realizada com ações simples, como evitar o acúmulo de lixo e entulhos em terrenos e quintais, verificar roupas (guarda-roupa pode ser abrigo) e sapatos (escuro e quente) antes de usar”, afirma.

De janeiro a julho deste ano, o Núcleo de Endemia e Zoonoses registrou o número de 14 acidentes (picadas) e 54 escorpiões no município de Caucaia.

Caso encontre escorpião em casa, o Núcleo de Endemias e Zoonoses deve ser acionada através dos telefones (85) 3342-8010 e (85) 99190-7101.

 

 

 

 

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Prefeitura de Caucaia e Universidade de Lisboa firmam parceria para promover a qualificação dos servidores

Foto: reprodução

A Prefeitura de Caucaia e o Instituto Superior de Ciências Sociais e Políticas da Universidade de Lisboa (ISCSP-ULisboa) assinaram um protocolo de cooperação com o objetivo de realizar atividades acadêmicas, científicas, técnicas, pedagógicas e culturais em áreas de interesse comum.

O acordo abrange ações de integração entre as partes, visando a formação e a capacitação de servidores em níveis de graduação e pós-graduação, bem como a criação de políticas públicas que solucionem problemas locais. O pacto também prevê o compartilhamento de conhecimentos, informações e experiências entre os dois países.

Na ocasião, o prefeito Vítor Valim ressaltou a importância da cooperação mútua para o desenvolvimento de Caucaia, em especial para a qualificação dos servidores. “É com muita alegria que firmamos essa parceria, que vai trazer grandes melhorias educacionais para os nossos servidores. Caucaia é um município que investe no servidor, que acredita que os políticos passam, mas os servidores ficam. Não é à toa que este ano vamos fazer um concurso para mais de 1.800 vagas.”

O secretário municipal de Finanças, Alexandre Cialdini, disse que o protocolo permitirá o aprimoramento da gestão pública da cidade. “Este programa é inédito para os professores, servidores e gestores de Caucaia. Estamos trazendo um dos institutos europeus mais especializados no campo das ciências sociais e da administração pública. Com a Universidade de Lisboa, essa universidade centenária, a Prefeitura de Caucaia irá dar um passo extremamente significativo para melhoria da governança e da gestão fiscal, urbana e administrativa dessa cidade tão importante para o Ceará.”

Para o presidente do ISCSP, professor Ricardo Pinto, a parceria fortalece a aproximação entre a academia e a comunidade. “Através desse acordo, poderemos pôr o conhecimento que desenvolvemos a serviço da sociedade. Vamos qualificar as pessoas a desenvolver competências que possam ser úteis para produzir melhores políticas públicas. Entendemos que é importante irmos ao encontro da sociedade e ajudarmos as instituições, como é o caso das prefeituras, que impactam no dia a dia das pessoas”, observou.

O protocolo de cooperação terá a duração de cinco anos. Nos próximos meses, serão definidas as ações relativas à formação acadêmica e à consultoria que será prestada pela universidade.

 

Participantes

Participaram ainda do encontro o procurador-geral do município, Gutemberg Holanda; o secretário municipal de Educação, Sérgio Kobayashi; e os gestores do ISCSP, João Catarino (coordenador da área de Administração Pública), Joaquim Caeiro (professor da área de Administração Pública) e Pedro Lagos de Abreu (coordenador de Cooperação e Desenvolvimento). O presidente e o secretário executivo da Comunidade Intermunicipal do Oeste, de Portugal, Pedro Folgado e Paulo Simões, respectivamente, também estiveram presentes.

 

 

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Startup de tecnologia abre processo seletivo para 23 vagas

Foto: reprodução/Tallos.

 

Se você é desenrolado e quer trabalhar em uma das maiores startups de atendimento digital do país, a hora é agora. A TALLOS está com processo seletivo aberto para 23 vagas, as oportunidades são para os cargos de Consultor Comercial (o chamado Closer), Analista de Implantação e Analista de Sucesso do Cliente, com oportunidade para profissionais júnior, pleno e sênior.

Os interessados em participar da seleção da startup cearense de tecnologia devem ter experiência prévia no mercado de consultoria ou com empresas da área de tecnologia e devem enviar o currículo para [email protected] ou acessar o perfil da TALLOS no LinkedIn, na aba “Vagas” (https://www.linkedin.com/company/tallos.io/jobs/) para ver os requisitos e competências exigidos em cada vaga para em seguida se cadastrar.

Quem entrar para o time da TALLOS poderá trabalhar em formato híbrido e terá direito a plano de saúde (75%), plano odontológico (75%), vale alimentação ou refeição, vale transporte, day off de aniversário + voucher, seguro de vida, happy hour, convênio com o SESC, voucher de aniversário por tempo de empresa e terá acesso a plataforma de aprendizagem, além de incentivos a educação como graduação, pós-graduação, MBA ou curso de inglês.

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Caucaia apresenta novo espaço para fomento da educação e cultura

A Prefeitura de Caucaia, através da Secretaria Municipal de Educação (SME), vai lançar nesta sexta-feira, 01, o *Imersão Nota 10*, primeiro polo de educação continuada de Caucaia. Localizado na Rua Santa Marta, no bairro Araturi, o espaço deve atender, inicialmente, 150 alunos do 1º ao 9º ano do Ensino Fundamental da rede municipal. Para isso, a SME conta com o suporte pedagógico da renomada Fundação Vanzolini. O objetivo é ampliar a formação dos alunos mais qualificados e transformá-los em replicadores de conhecimentos e práticas nas suas escolas.

O espaço irá ofertas as modalidades de Xadrez, Ballet, Tênis de Mesa, Inovação Tecnológica, Teatro e Música. Aliado a essas disciplinas, *Caucaia será o primeiro município do Brasil a oferecer também a metodologia Kumon, que visa incentivar na criança a autonomia nos estudos, buscando fortalecer o potencial de aprendizado de cada um*.

O Projeto foi idealizado como um programa intersetorial, que envolve a Secretaria de Esporte e Juventude, Secretaria de Desenvolvimento Social e Trabalho, Secretaria de Saúde, Instituto do Meio Ambiente de Caucaia (IMAC), Ouvidoria Geral do Município, Associação Semear, Federação Cearense de Xadrez, Federação de mesatenistas do Ceará e Escola de Campeões.

 

Serviço:

Evento: Lançamento do Imersão Nota 10

Data: Sexta-feira (1)

Horário: 10h

Local: Rua Santa Marta, 35, Araturi

 

 

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Parlamentares cearenses participam de Encontro Nacional de Procuradorias da Mulher

FOTO: reprodução.

 

As deputadas estaduais Augusta Brito e Érika Amorim, procuradora e procuradora adjunta da Procuradoria Especial da Mulher da Assembleia Legislativa do Ceará, cumprem agenda, até esta terça-feira, 31, em Brasília. As parlamentares participam do 1° Encontro Nacional de Procuradorias da Mulher, iniciativa da Secretaria da Mulher da Câmara dos Deputados. Está prevista na programação, além de outras atividades, o lançamento da Rede Nacional de Procuradorias da Mulher.

“Esse momento vai nos permitir partilhar experiências e fomentar a interiorização desses espaços de escuta e de recebimentos de denúncias; espaços que as mulheres possam sentir uma rede de apoio”, classificou Érika Amorim, terceira secretária da Mesa Diretora do Legislativo cearense.

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Campanha de amamentação é reforçada; saiba onde doar leite materno

FOTO: reprodução.

Além de trazer a cor lilás de combate à violência contra a mulher, o mesmo de agosto também chega dourado, com a campanha de conscientização sobre o aleitamento materno e a importância da amamentação, data criada pela Sociedade Brasileira de Pediatria, com base na Semana Mundial de Aleitamento Materno. O objetivo é reforçar que, para além de garantir nutrição para o recém-nascido, a amamentação cria vínculos entre as mães e os bebês.

A cor dourada faz referência ao “padrão ouro” de qualidade desse alimento que é essencial para os pequenos. “Estamos falando de um momento importante na vida do bebê, que é o maior beneficiado neste ato. O leite materno é o alimento mais rico em nutrientes, auxiliando na prevenção de diversas doenças, além de construir uma importante relação com mãe através do contato visual, do toque, do calor, de um perceber a presença do outro”, reforça Érika Amorim, terceira secretária da Mesa Diretora da Assembleia.

De acordo com a Organização Mundial da Saúde (OMS) e o Fundo das Nações Unidas para a Infância (Unicef), por ano, cerca de seis milhões de vidas são salvas por causa do aumento das taxas de amamentação – recomendada de forma exclusiva até o sexto mês de idade.

A parlamentar, que representa o legislativo estadual no Pacto Nacional pela Primeira Infância, também alerta para a importância da doação do leite materno. “As mães que têm leite de sobra podem estar muito engajadas na campanha doando esse leite. O Ceará tem diversos pontos de coleta que podem ser procurados para doação. Nosso convite é para que as pessoas se informem e se engajem cada vez mais”, finalizou.

Onde doar leite materno no Ceará

Fortaleza

Banco de Leite Humano do Hospital Geral Dr. César Cals

Avenida Imperador, 545 – Centro

(85) 3101 5367 / (85) 8819 9912 (WhatsApp) / 0800 286 5678

 

Banco de Leite Humano do Hospital Geral de Fortaleza

Rua Ávila Goulart, 900 – Papicu

(85) 3101 3335

 

Banco de Leite Humano do Hospital Infantil Albert Sabin

Rua Tertuliano Sales, 544 – Vila União

(85) 3101 4189 / 0800 280 4169

 

Posto de Coleta de Leite Humano do Hospital Geral Dr. Waldemar Alcântara

Rua Dr. Pergentino Maia, 1559 – Messejana

(85) 3216 8325 / 3216 8350

 

Posto de Coleta de Leite Humano do Hospital e Maternidade José Martiniano de Alencar

Rua Princesa Isabel, 1525 – Centro

(85) 3101 7713

 

Banco de Leite Humano da Maternidade Escola Assis Chateaubriand

Rua Papi Júnior, s/n – Rodolfo Teófilo

(85) 3366 8509

 

Maracanaú

Banco de Leite Humano do Hospital Municipal Dr. João Elísio de Holanda

Rua João Alencar, s/n – Centro

(85) 3251 5545

 

Sobral

Banco de Leite Humano do Hospital Regional Norte

Av. John Sanford, 1505 – Dr. José Euclides Ferreira

(88) 3677 9467 / (88) 8883 4079 (WhatsApp)

 

Quixadá

Banco de Leite Humano do Hospital e Maternidade Jesus Maria José

Av. Francisco Pinheiro de Almeida, 2268 – Planalto Universitário

(88) 3412 0681

 

Posto de Coleta de Leite Humano do Hospital Regional do Sertão Central

Rodovia CE 060, KM 198 – Estrada do Algodão

(88) 3406 1421 / (88) 3406 1300

 

Juazeiro do Norte

Banco de Leite Humano de Juazeiro do Norte

Rua São Benedito, 243 – São Miguel

(88) 2131 5035

 

Banco de Leite Humano do Hospital e Maternidade São Vicente de Paulo

Av. Cel. João Coelho, 299 – Centro

(88) 3532 7100

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Caucaia abre vagas para jovens estudantes ingressarem no mercado de trabalho

A Secretaria do Trabalho, Emprego e Empreendedorismo, realiza processo seletivo para jovens estudantes com idades entre 18 e 23 anos. O objetivo é colaborar com o ingresso dos jovens na vida profissional.

Para o cadastro é necessário apresentar RG, CPF, carteira de trabalho, título de eleitor e reservista, além do certificado do ensino médio ou declaração da matrícula. Se o (a) jovem estiver estudando o turno deve ser à noite pois o curso de qualificação será pela manhã ou tarde.

As inscrições seguem até o dia 8 de julho no Sine Municipal que fica na Rua Cel. João Licínio, N° 477 – Centro de Caucaia. O atendimento é de 08h30 às 11h30 e de 14h às 15h30.

A seleção acontece diretamente na Empresa nos dias 09/07 (6 vagas) e 12/07 (20 vagas).

 

 

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Aeris Energy registra receita líquida de R$ 675 milhões no 1º trimestre de 2021

Fábrica da Aeris no Pecém. Foto: Divulgação

 

A Aeris Energy, líder na fabricação de pás eólicas na América Latina, registrou lucro líquido de R$ 23 milhões no primeiro trimestre de 2021. O montante representa uma alta de 38,8% com relação ao mesmo período do ano passado. Os dados foram apresentados no balanço financeiro da companhia.

A receita líquida foi de R$ 675,7 milhões no 1T21, 133,9% superior ao 1T20. No período, a Aeris registrou EBITDA de R$ 62,4 milhões, 66,6% superior ao mesmo período do ano passado, com margem EBITDA de 9,2%, um incremento de 3,2% em relação ao último trimestre do ano passado.

Os investimentos em expansão e modernização do parque fabril totalizaram R$ 175,6 milhões. No 1T21, os principais destinos das exportações das pás produzidas pela Aeris foram Estados Unidos, Austrália e Chile.

A Aeris segue bem posicionada para atender à crescente demanda por energia eólica no processo de transição energética global. Somente em 2020, a fonte eólica apresentou recorde de instalações globais, atingindo 93 GW de potência instalada, crescimento de 52,4% em relação a 2019. Nas Américas, as instalações de energia eólica atingiram a marca de 21,8 GW, crescimento de 61,9% em relação ao ano anterior.

Já no Brasil, o crescimento da fonte eólica em 2020 foi de mais de 3 vezes em relação a 2019, com 2,3 GW instalados, atingindo 17,7 GW de potência acumulada no final do ano passado. Neste ano, a energia eólica já ultrapassou os 18 GW em março de 2021, período no qual superou os 10% da matriz elétrica nacional. Os dados são do Global Wind Energy Council (GWEC), da Empresa de Pesquisa Energética (EPE) e da Agência Nacional de Energia Elétrica (Aneel).

 

 

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Exportações de granito pelo Porto do Pecém crescem 23% no primeiro quadrimestre

Embarque de rochas ornamentais no Porto do Pecém. FOTO: reprodução.

 

O Ceará exportou, via Porto do Pecém, mais de 13 mil toneladas de blocos de granito, de janeiro a abril deste ano. O volume é 23% superior ao registrado no mesmo período do ano passado (10 mil toneladas).

Segundo Carlos Alberto Alves, gerente comercial da Tecer Terminais, braço operacional do Porto, a expectativa é de que as exportações cheguem a mais de 20 mil toneladas no primeiro semestre deste ano. A carga é proveniente de mineradoras do Ceará e de estados vizinhos.

 

Mercado asiático
Hoje, o principal destino das rochas ornamentais enviadas pelo Pecém é a Europa, mas o setor espera, em breve, começar os envios para a Ásia. “A expectativa é de que muito em breve essas movimentações ocorram tendo a China como destino, além da Europa”, diz Carlos Alberto Alves.

 

(Com Focus)

 

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Prefeito Vitor Valim anuncia antecipação de 50% do 13º salário nesta sexta (30)

FOTO: reprodução.

 

Nesta quarta-feira (28), o prefeito de Caucaia, Vitor Valim, anunciou por meio de vídeo nas redes sociais, a antecipação de 50% do 13º salário dos servidores municipais já para o dia 30 de abril.

Com o adiantamento para esta sexta-feira, Caucaia é a primeira cidade cearense a pagar metade do 13º salário. A iniciativa é novidade já que em anos anteriores o dinheiro caía na conta apenas nos meses de junho/julho.

“Serão mais de 8 milhões de reais que irão aquecer a nossa economia. Uma homenagem ao dia do trabalhador que vai ajudar ao nosso povo que sofre com os efeitos dessa pandemia. Os desafios são muitos mas continuaremos trabalhando para cuidar de todos os cidadãos caucaienses,” conclui o prefeito Vitor Valim.

A medida beneficia 5 mil e 44 servidores no município.

 

Veja o vídeo do prefeito Vitor Valim anunciando a antecipação do 13º salário: 

 

 

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